Сегодня библиоменеджер-это профессия.

1)Важное качество-это наличие разумных личностных целей.Например,если руководитель видит в библиотеке источник духовности, то ему легко установить критерий мотивации своих подчиненных.

2)Четкие личные цели. Именно они позволяют выработать критерии, по каторым руководитель будет судить о важности того, что он делает.

3)Высокая способность к саморазвитию.

4)Умение влиять на окружающих.

5)Способность к свободному владению различными стилями руководства.

6)Создание дружного коллектива.

Рассмотренный комплекс требований не может быть универсальным, так как всегда обуславлевается характером деятельности и структуры руководимого коллектива.